корпоративная культура - Лидер Microelectronics Co., LTD

корпоративная культура

Система концепции микроэлектронной культуры включает в себя пять элементов: миссию, видение, ценности и дух предпринимательства. Среди них, ответ миссии «стремиться стать ведущим предприятием с самым инновационной способностью», которая является внутренней движущей силой устойчивого развития Лидер микроэлектроники; Видение «быть лучшим микро-мотор», который изображает идеальный план для всех Leader людей бороться за него, что является стремлением, что все Leader люди должны установить, чтобы выполнить нашу торжественную миссию и ценности является «клиентом первым, качество первого», который является основой микро-культуры, стандартного значения и основных убеждений, что все люди должны верить и придерживаться. Предприятие дух «честность, профессионализм, высокое качество, высокая эффективность», что команда темперамент и дух стиль, что все маленькие люди должны иметь, что является продолжением микроэлектронных ценностей в идеологическом и поведенческом уровне сотрудников ,

YDJ_5312
YDJ_5294
YDJ_528
YDJ_5086
YDJ_5201年会庆典
YDJ_5078年会庆典
YDJ_5017年会庆典
YDJ_4892年会庆典
P51130-171134 生日 会 合影 照片

WhatsApp Online Chat !
WhatsApp Online Chat !