Концептниот систем на микро-електронска култура вклучува пет елементи: мисија, визија, вредности и дух на претпријатие.Меѓу нив, одговорот на мисијата е „стремиме да станеме водечко претпријатие со најиновативни способности“, што е внатрешна движечка сила на одржливиот развој на микроелектрониката Leader;Визијата е „да се биде најдобармали вибрирачки мотори“, кој го отсликува идеалниот план за сите луѓе на Лидер да се борат за него, а тоа е стремежот што сите луѓе Лидер мора да го постават за да ја исполнат нашата свечена мисија, а вредностите се „клиентот на прво место, квалитетот на прво место“, што е суштината. на микро-културата, вредносниот стандард и основното верување во кое сите луѓе мора да веруваат и да се држат до него. малите луѓе треба да имаат, што е проширување на микро-електронските вредности на идеолошко и бихејвиорално ниво на вработените.
