Koncepčný systém mikroelektronickej kultúry zahŕňa päť prvkov: poslanie, víziu, hodnoty a podnikateľského ducha.Medzi nimi je odpoveď poslania „usilovať sa stať sa vedúcim podnikom s najinovatívnejšími schopnosťami“, čo je interná hnacia sila trvalo udržateľného rozvoja mikroelektroniky Leader;Vízia je „byť najlepšímalé vibračné motory“, ktorý zobrazuje ideálny plán pre všetkých ľudí z Leaderu, aby zaň bojovali, čo je snaha, ktorú musia všetci ľudia Leader nastaviť, aby splnili naše slávnostné poslanie, a hodnotami je „zákazník na prvom mieste, kvalita na prvom mieste“, čo je jadro. mikrokultúry, hodnotového štandardu a základného presvedčenia, ktorému musia všetci ľudia veriť a ktorých sa musia držať. Podnikateľským duchom je „čestnosť, profesionalita, vysoká kvalita, vysoká efektivita“, čo je tímový temperament a štýl ducha, ktorý malí ľudia by mali mať, čo je rozšírenie mikroelektronických hodnôt v ideovej a behaviorálnej rovine zamestnancov.
